Stikkord: byråvalg
Programvaren til 319 bedrifter skal flyttes til Amestos nettsky i løpet av 2019. Det skal en ny nordisk kampanje sørge for.
Fløttardag, flyttedag eller faredag som dagen ble kalt, bestod i sin tid av to lovbestemte datoer hvor dette kunne tre i kraft, 14. april og 14.oktober.
Amesto er en av Nordens fremste kompetansemiljø for å støtte virksomheter med å forbedre sine forretningsprosesser, og selskapet er også regionens største Visma-forhandler. Høsten 2018 tok Amesto kontakt med Iteo for å sparke i gang en treårskampanje. Hensikten er å flytte programvaren til flere tusen nordiske virksomheter fra usikre servere, til en moderne Microsoft-infrastruktur.
Kampanjen ble utarbeidet av trekløveret: Amestos markedsavdeling, Iteo og Microsoft med god støtte fra videoproduksjonsselskapet, Red Ant. Sistnevnte leverte forøvrig «vinner-ideen» på første forsøk. Ideen om å dra paralleller fra den dagen i året da gårdsarbeidere, tjenestefolk, husmenn og forpaktere kunne slutte i arbeidet eller rett og slett bytte arbeidsplass, til flytting av forretningsapplikasjoner til den moderne skyen – var hele grunnmuren i kampanjen. Derav navnet den store flyttedagen.
Fløttardag, flyttedag eller faredag som dagen ble kalt, bestod i sin tid av to lovbestemte datoer hvor dette kunne tre i kraft, 14. april og 14.oktober. Enkelte steder i landet var det kun 14.april, som ble regnet som den offisielle flyttedagen, og det er også denne datoen som fremdeles gjelder i Forpaktningsloven fra 1965, med mindre annet er avtalt.
Leadsene kom raskt
Kampanjen består av en underholdende video som du kan se her, laget i samarbeid med Red Ant, PR, samt av mye godt innhold og innholdsmarkedsføring på tvers av egne, fortjente og betalte kanaler. Markedsavdelingen i Amesto Solutions har utviklet et spennende digitalt univers med annonsering i sosiale medier som har fungert svært godt.
10 grunner til at du trenger en digital strategi
En undersøkelse som ble bestilt i forbindelse med kampanjen viser at 30 000 bedrifter planlegger å flytte systemer til skyen i løpet av 2019.
– Vi skal innen 14. april flytte 40 små og mellomstore bedrifter til en moderne IT-infrastruktur. Responsen har vært overveldende, noe som forteller meg at vi har truffet godt med budskapet og timingen, forteller Cecilie Fensholt, markeds- og kommunikasjonssjef hos Amesto.
– Siden kampanjen gikk live i starten av februar 2019 har ikke resultatene latt vente på seg. Etter få uker hadde vi sikret oss over 40 konkrete leads fra kunder som ønsker å flytte drift til skyen, sier Fensholt.
Leadsene kom primært gjennom organisk og betalt trafikk til nettsiden, og som konsekvens av smart internkommunikasjon. Fensholt forteller at de konverterer større kunder som tilfører mer verdi enn det som var forventningen innledningsvis.
– Denne kampanjen betyr mye for selskapet og skal gå over hele tre år. Det er mange forventninger tilknyttet den store flyttedagen og vi har skikkelig troen på dette, sier Fensholt.
Viktige forretningsfordeler med flyttingen
En undersøkelse som ble bestilt i forbindelse med kampanjen viser at 30 000 bedrifter planlegger å flytte systemer til skyen i løpet av 2019. For å nå disse er det viktig å fremheve hvor enkelt det er å flytte systemer, og det er smart å starte med kritiske applikasjoner for lønn og regnskap.
Flyttedagen er ikke mer komplisert enn at Amestos rådgivere gjennomfører oppsettet for alle brukere, via tilgang til PC/MAC. Systemene flyttes med all tillagt skreddersøm.
Amesto gir oss disse seks skyfordelene som de viktigste:
- Bedriftene sparer tid, penger og bekymringer
- Servicen er god og tilgjengelig døgnet rundt
- Teknologien er bygget på verdens mest moderne plattform
- Rådgiverne bak skytjenestene forstår både forretning og teknologi
- Kunden betaler for faktisk bruk, og systemene følger behovene
- Sikkerheten er langt bedre enn hva små og mellomstore bedrifter selv har mulighet til å sette opp
Den store utfordringen for mange bedrifter, er å vite hvordan man skaper innovasjon i eget selskap. Det aller viktigste er å starte med å få innsikt – å bli kjent med egne kunder. Vi kaller det for innsiktsfasen.
En av forutsetningene for å lykkes med det du skal drive med, er innsikt.
Hvorfor du trenger innsikt
En av forutsetningene for å lykkes med det du skal drive med, er innsikt. Dette gjelder også for oss som byrå. Hvem er kundene våre, hva er det som kjennetegner markedet kundene våre opererer i, hvilke utfordringer er det de skal løse og hvilke kunder er det våre kunder skal kommunisere med? Dette er noen av kjernespørsmålene vi stiller for å bli best mulig kjent med kundene våre.
Innsiktsfasen danner hele grunnlaget for de rådene vi skal kunne gi deg. Den er nødvendig for den jobben vi skal utføre, og for å skape verdi for deg som kunde.
Hvorfor innsikt er verdifullt
Vi ser ofte at mange vurderer å hoppe bukk over hele fasen med å få innsikt. Folk flest er ofte skeptiske til hvorfor man skal bruke tid og penger på dette, og mener at det vil ta for mye tid (som mange mener de ikke har). Ikke alle ser behovet for å skaffe seg innsikt.
For oss som byrå handler det om å bruke tid på å bli kjent. Vi pleier å sammenligne det med et godt vennskapsforhold. Hvis det skal fungere så må man kjenne hverandres utfordringer, styrker, svakheter og sette mål sammen. For vennskap kommer ikke av seg selv, det er noe du må jobbe med. Skal man pleie et vennskap, nytter det ikke å hoppe over selve introduksjonen som danner grunnlaget for alt man kan oppleve og skape sammen.
– Det kundene vil høre
Hvordan vi kan hjelpe deg
Vi liker å bli utfordret, og vi liker å utfordre tilbake. Vi er rådgivere og vår jobb er å bli kjent med deg som kunde. Temaene vi bruker når vi jobber, rommer mye. Men de tilfører også kundene våre verdi, som er jobben vår. Vi starter alltid med en innsiktsfase. Nå vet du jo litt mer om hva vi legger i det. Vi vil også, sammen med deg, jobbe oss gjennom følgende seks problemstillinger:
- Hvor er vi?
- Hvor skal vi?
- Hvordan skal vi komme dit?
- Hva skal vi gjøre?
- Hvem og når?
- Hvordan måle at vi er på rett vei?
I jakten på rett byrå er det ikke lett å vite hva man skal se etter, eller hva man bør forvente. Spørsmålet er om et fullservicebyrå som Iteo, klarer å formidle hva dette innebærer i en digital markedsføringsverden.
Enkelte ganger krever en leveranse en type kompetanse som vi ikke har selv, eller som vi har valgt å ikke levere. Da kjøper vi inn denne type tjeneste fra andre. For noen ganger trenger vi faktisk andre byråers kompetanse.
Hvordan velge riktig byrå i et marked preget av endringer
I byråverdenen er det stadig nye konstellasjoner som spretter opp av hatten. PR-byrå blir kombinasjonsbyrå, kommunikasjonsbyrå blir utviklingsbyrå, reklamebyrå kjøper opp mediebyrå og store institusjoner som DNB og Orkla har gått sammen for å starte eget byrå for datamarkedsføring. Ikke rart at de som skal shoppe tjenester mister retningssansen. Det er nemlig lett å gå seg vill. Hvilket byrå skal jeg velge? Hvem vil dekke selskapets behov på best mulig måte? Hva skal jeg se etter? Hvem kan egentlig hjelpe meg med hva? Du som kunde har mange spørsmål, og vår jobb er å kunne svare deg på alt du lurer på.
Hva er egentlig et fullservicebyrå?
Mange spør seg om byråer som tilbyr et bredt spekter av tjenester og som kaller seg for et fullservicebyrå, virkelig klarer å levere gjennomgående god kvalitet på leveransene sine. For Iteo handler det om at de tingene vi som byrå skal levere, de skal vi levere godt. Vi er ikke gode på alt, men vi er gode på det vi velger å levere.
Enkelte ganger krever en leveranse en type kompetanse som vi ikke har selv, eller som vi har valgt å ikke levere. Da kjøper vi inn denne type tjeneste fra andre. For noen ganger trenger vi faktisk andre byråers kompetanse. Det har ikke noe med at ansatte i Iteo ikke er villige til å lære seg nye ting. Det handler mer om hva vi byråledere har valgt at våre ansatte skal bruke tiden sin på. Ofte er det bedre med et godt samarbeid. Det finnes så mange flinke folk og byråer der ute som kan bidra med sin kunnskap. Det er derfor vi har gode relasjoner til andre byråer og byrågrupper både i Norden og internasjonalt. Sammen leverer vi kvalitet til alle våre kunder, og vi kan fremdeles kalle oss for et fullservicebyrå fordi summen gir kundene våre en helhetlig leveranse.
Derfor ble vi beste norske byrå på PR og digitale ferdigheter
Et fullservicebyrå kan hjelpe deg med å gjøre deg god på de tingene du blir målt på.
Verdien av et fullservicebyrå
I et samfunn hvor man roper digitalisering og digital transformasjon på hvert gatehjørne, ser vi at det veldig ofte går ut over markedssjefen. Veldig mange blir stående igjen alene, fordi man velger å nedskalere eller fjerne andre typer stillinger i markedsavdelingen. Det å skulle velge flere byråer til å levere ulike typer tjenester, er både kostbart og tidkrevende. For oss er det ikke ukjent at en stor utfordring for mange, er at markedssjefen bruker mye av tiden sin på å koordinere flere byråer for å kunne få gjennomført ulike typer prosjekter og leveranser.
Å kunne være det byrået som kan tilby flere ulike type tjenester, er både tids- og kostnadsbesparende. Tiden du som markedssjef tidligere brukte på koordinering av ulike byråer, kan du nå bruke på andre verdifulle ting. Et fullservicebyrå kan hjelpe deg med å gjøre deg god på de tingene du blir målt på. Det å få frigitt tid som du kan bruke på strategiske gjøremål, vil være verdifullt for deg.
Vi har lang erfaring med å jobbe på tvers av landegrenser. I flere år har vi sammen løst de mest krevende oppgavene for noen av verdens mest kjente merkevarer. Våre anbefalinger av nordiske og internasjonale partnere vil være avhengig av det behovet du har, eller utfordringen du skal løse.
Så hva kan vi egentlig hjelpe deg med?
Vi kartlegger behovene du som markedssjef har, og prioritere disse for deg. Vår viktigste jobb er å gjøre deg god, i den hverdagen du blir målt i. Vi benytter oss av ulike kanaler basert på hvilke mål du har, og vi gir deg de gode ideene, inspirasjon og skreddersydd kommunikasjon. Med innsikt og engasjement lager vi effektive løsninger som skaper målbar verdi for deg som kunde. Vi liker å si at vi er markedsavdelingens forlengede arm. Som oftest er vi markedssjefens avdeling. Marketing outsourcing er ikke uvanlig. Det viktigste er at du da slipper å shoppe tjenester fra 5 ulike byråer, men i stedet har fullservicebyrået ditt som kjenner din bedrift, markedet dere opererer i og hva du trenger for å utføre den jobben du skal.
Vi kaller oss for Norges hyggeligste byrå, men det kunne like gjerne vært Norges hyggeligste fullservicebyrå. Det er et eierskap vi har og som vi er stolte av. Hos oss finner du ingen spisse albuer eller dårlig kultur. Dette er ikke noe man arver, det er noe man er med på å skape.
Velkommen til Iteo, stedet der du vil være!
Siste kommentarer